Textos legals

Empreses

1. Protecció de dades

D'acord amb el que preveu la Llei Orgànica 15/1999, de 13 de desembre, de Protecció de Dades de Caràcter Personal, t'informem que les dades que subministre al SOC mitjançant els formularis d'aquestes pàgines, seran incorporats a un fitxer el responsable del qual és el SOC i la finalitat del qual és la de realitzar la intermediació laboral entre ciutadans i empreses.

Les dades dels formularis indicats amb un asterisc són obligatoris i la seva absència impossibilitarà la gestió de la intermediació.

Així mateix l'informem que pot exercir els seus drets d'accés, cancel·lació, rectificació i oposició en la forma en què està reglamentàriament establida, dirigint un escrit al SOC, adjuntant còpia del seu DNI.

2. Petició de certificats.

La tramitació d'una oferta de treball a través del portal "Feina Activa" no tindrà validesa als efectes d'emissió de la certificació en la qual s'expressi que de la gestió de l'oferta es conclou la insuficiència de demandants de treball adequats i disponibles per acceptar l'oferta. Previst a l'article 50.3.a) del Real decret 2393/2004, de 30 de desembre per el qual s'aprova el Reglament de la Llei orgànica 4/2000, d'11 de gener, sobre drets i llibertats dels estrangers a Espanya i la seva integració social.

Igualment, la tramitació d'una oferta de treball a través del portal "Feina Activa" no tindrà validesa als efectes d'emissió del certificat previst a l'article 1.2 del Real Decret 364/2005, de 8 d'abril, pel qual es regula el compliment alternatiu amb caràcter excepcional de la quota de reserva a favor dels treballadors amb discapacitat.

En ambdós casos i, per tal d'obtenir les certificacions esmentades, la tramitació de les ofertes de treball s'ha de fer a través de les Oficines de Treball del Servei d'Ocupació de Catalunya.