CAP DEL SERVEI DE REEMPRESA

Descripció de l'oferta

Entitat sense ànim de lucre que promou l’autoocupació com alternativa atractiva per a l’exercici de les vocacions i el desenvolupament professional de les persones i facilitar-les-hi l’accés als recursos necessaris per a crear i consolidar els seus negocis. Reempresa som el mercat de compravenda d’empreses de referència a Catalunya; amb una metodologia sòlida i el suport d’institucions públiques i privades, oferim assessorament integral tant a qui vol vendre el seu negoci com a futurs compradors que cerquen una alternativa a crear-lo des de zero o a empreses que volen créixer mitjançant l’adquisició. Busquem una persona amb motivació per coordinar el programa, amb habilitats per gestionar equips, planificar projectes amb rigor i garantir una experiència d’acompanyament excel·lent per a tots els agents implicats.

Detall de les funcions del lloc de feina

1. Planificació i gestió del servei de Reempresa - Definició i seguiment d’objectius i indicadors del programa. - Supervisió i seguiment de pressupostos. - Seguiment i justificació dels diferents convenis de col·laboració subscrits. 2. Coordinació de l’equip de Reempresa - Organitzar i donar suport a l’equip de consultors/es de les delegacions pròpies. - Fer seguiment i garantir la qualitat del servei. - Dissenyar sessions de formació per l’equip de consultors sobre noves eines o metodologies. 3. Procés de transmissió d’empreses - Detecció de possibles empreses en situació de transmissió i captació de potencials perfils compradors. - Valoració econòmica i tècnica de les empreses en cessió. - Acompanyament legal i financer per al tancament de la transmissió. 4. Relació amb l’ecosistema - Coordinar i liderar reunions de seguiment amb entitats col·laboradores - Representar la Fundació davant administracions públiques, entitats financeres o associacions vinculades al programa. - Participar en fòrums, fires i jornades sobre emprenedoria i transmissió empresarial. 5. Innovació i digitalització del servei - Identificació de noves tendències en transmissió empresarial i recomanar ajustos metodològics. - Disseny i implementació de solucions digitals per a la digitalització del servei (CRM, marketplace de Reempresa).

Requisits

• Experiència 2 anys. Mínim de 2 anys d’ experiència en activitats d’assessorament i acompanyament a empreses. Es valorarà experiència en transmissió empresarial, en la gestió 360 de projectes, en el lideratge d’equips i en processos de transformació digital.
• català (parlat K, escrit K)
• espanyol (parlat K, escrit K)
• anglès (parlat G, escrit G)
• Competències / coneixements: Formació: - Preferentment estudis en economia o en administració i direcció d’empreses. Alternativament estudis de grau en dret o vinculats. - Es valorarà formació específica en l’àmbit de la consultoria, la transmissió empresarial o la gestió d’equips. Experiència: - Mínim de 2 anys d’ experiència en activitats d’assessorament i acompanyament a empreses. - Es valorarà experiència en transmissió empresarial, en la gestió 360 de projectes, en el lideratge d’equips i en processos de transformació digital. Idiomes: - Nivell C de català. - Nivell B2 d’anglès.  Competències: - Lideratge i coordinació d’equips. - Planificació, gestió i avaluació de projectes. - Capacitat d’anàlisi i rigorositat en la gestió. - Orientació a la persona usuària. - Competències digitals avançades.

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral indiferent
• Jornada completa
• Salari mensual brut des de '1751' fins a '1752'
• Altres dades d'interès:  Contracte: Indefinit a jornada complerta  Salari: Segons experiència  Ubicació del lloc de treball: Barcelona amb possibilitat de teletreball (Híbrid) Si vols liderar un projecte amb impacte social a Catalunya i aportar la teva experiència pots enviar carta de motivació i currículum vitae a: rrhh@autoocupacio.org