SUPLENCIA GEROCULTOR/A

Descripción de la oferta

Motivación, capacidad para adaptarse a las nuevas situaciones, tener empatía, saber escuchar, ser creativo/a, tener capacidad de observar y analizar, saber organizar, ser resolutivo/a, comunicativo/a, trabajar en equipo.

Detalle de las funciones del puesto de trabajo

Higiene personal de las personas usuarias (duchar, peinar, lavar…).  Ayudar a vestir i desvestir a los usuarios que lo necesiten.  Según el plan funcional de los centros, debe efectuar la limpieza y mantenimiento de los utensilios de las personas usuarias, hacer las camas, colaborar en mantener ordenadas las habitaciones, recoger la ropa, llevarla a la lavandería y encargarse de la ropa personal de las personas usuarias.  Dar de comer a aquellas personas usuarias que no lo puedan hacer por sí mismas. En este sentido, se ocupará igualmente de la recepción, distribución y recogida de las comidas a las personas usuarias.  Realizar los cambios de absorbentes, así como ayudar en su necesidad de eliminación a las personas usuarias que no dispongan de esa autonomía. Preservando siempre el cuidado a su intimidad.  Administrar la medicación, supervisada por el personal de enfermería, a los residentes en las dosis y pautas indicadas por el personal médico.  Realizar los cambios de postura y/o movilizaciones, así como aquellos servicios auxiliares que de acuerdo con su preparación técnica le sean encomendados.  Comunicar las incidencias que se produzcan sobre la salud de las personas usuarias.  Limpiar y preparar el mobiliario, materiales y aparatos de botiquín.  Colaborar con el equipo de profesionales mediante la realización de tareas elementales que complementen los servicios especializados de aquellos, en orden a proporcionar la autonomía personal de las personas usuarias y su inserción en la vida social.  Atender, siempre dentro de las pautas que marquen la dirección y el plan funcional, a familiares de las personas usuarias y colaborar a la integración de éstas en la vida del centro.  En todas las relaciones o actividades con las personas usuarias, procurar complementar el trabajo asistencial, educativo y formativo que reciban de profesionales.  En ausencia de ATS/DUE podrá hacer la prueba de glucosa, utilizar la vía subcutánea para administrar insulina y heparina a los usuarios, siempre que la dosis y el seguimiento del tratamiento se realice por personal médico o de enfermería.  En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas y siempre que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica.

Requisitos

• Experiencia 1 años. En el puesto: recomendable más de 6 meses titulación homologada y/o acreditada. motivación, capacidad para adaptarse a las nuevas situaciones, tener empatía, saber escoltar, ser creativo, tener capacidad de observar y analizar, saber organizar, ser resolutivo, comunicativo, trebajar en equipo.
• Título de grado
• Gerocultor/a
• Español (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado)
• Catalán (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado)
• Competencias / conocimientos: motivación, capacidad para adaptarse a las nuevas situaciones, tener empatía, saber escuchar, ser creativo/a, tener capacidad de observar y analizar, saber organizar, ser resolutivo/a, comunicativo/a, trabajar en equipo.

Condiciones del puesto de trabajo

• Contrato laboral temporal (3 meses)
• Jornada completa
• Salario mensual bruto desde '1232' hasta '1233'
• Otros beneficios: horas anuales: 1744 horas anuales horario y turnos: disponibilidad per trabajar en los turnos de mañana, tarde, según cuadrante. tm: 7:30 a 14:30 t.t. 14:20 a 21:30 un domingo al mes dobla turno. condicions económicas: salario €/año bruto: 1.232,77€ mensual x 14 pagas.