ENGINYER/A SÈNIOR EFICIÈNCIA ENERGÈTICA I IMPLEMENTACIÓ ISO 50001

Descripción de la oferta

EPI Energia per la Igualtat som una empresa formada per un equip jove que estem buscant per a la nostra oficina de Rubí, un enginyer/a expert/a en eficiència energètica, per potenciar les activitats de: • Eficiència energètica (auditories energètiques industrials, experiència acreditable). • Implementació ISO 50001 (experiència acreditable). (*només es valoraran perfils amb experiència en la realització d'auditories energètiques industrials i implementació ISO 50001, abstenir-se en cas de no disposar d'experiència acreditada en treballs similars al 100%)

Detalle de las funciones del puesto de trabajo

Desenvolupament i treball de camp en auditories energètiques industrials i implementació ISO 50001 des de la proposta inicial, visites tècniques, disseny, implementació i seguiment. Captació i fidelització de clients.

Requisitos

• Experiencia 2 años. En auditories energètiques industrials i implementació iso 50001
• Diplomatura o ingeniería técnica
• Diplomatura o ingeniería técnica - industrial
• Catalán (hablado b1 - umbral, escrito b1 - umbral)
• Español (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado)
• Inglés (hablado a2 - básico, escrito a2 - básico)
• Competencias / conocimientos: capacitats: persona amb experiència, extrovertida, amb capacitat de treball en equip i tracte directe amb els clients. Gestió de la seva pròpia agenda. requisits imprescindibles: programari: entorn office i autocad, disposar de permís de conduir tipus b i vehicle propi, disponibilitat per viatjar i acreditació d' experiència en el sector. requisits valorables: programari: pvsyst, cursos de prevenció de riscos laborals, acreditació d'implementació de normes iso (9001, 14001).
• Disponibilidad de vehículo
• Disponibilidad para viajar
• Permisos de conducir: b

Condiciones del puesto de trabajo

• Contrato laboral indefinido
• Jornada completa
• Salario mensual bruto desde '30000' hasta '50000'
• Otros beneficios: retribució: entre 30.000 i 50.000€ en funció de l' experiència aportada. retribució no econòmica: telèfon, participació activa a l’empresa, desenvolupament professional, formació continua, dies de teletreball, flexibilitat horària i d'organització.