ADMINISTRATIVO/ VA PRL

Descripción de la oferta

Empresa lider en el Sector busca un/a Administrativo/va para el departamento de PRL para dar soporte y gestionar diferentes tareas del departamento.

Detalle de las funciones del puesto de trabajo

• Gestión administrativa de la documentación relacionada con la prevención de riesgos laborales. • Coordinar y organizar los programas de formación en seguridad y salud laboral. • Seguimiento y actualización de los certificados de formación y cumplimiento normativo. • Planificación y ejecución de programas de salud y seguridad en el trabajo. • Gestión y control de la base de datos de formaciones realizadas y pendientes. • Elaboración de reportes periódicos sobre el estado de los programas de prevención y formación. • Gestion Documental CAE

Requisitos

• Experiencia 2 años. Es necesaria experiencia en el departamento de prl o rrhh gestionando formaciones, documentación cae, aptos medicos.
• Título de fp de grado medio
• Título de fp de grado medio - administración
• Español (hablado superior, escrito superior)
• Catalán (hablado superior, escrito superior)
• Competencias / conocimientos: • titulación en administración, recursos humanos o áreas afines. • experiencia mínima de 2 años en puestos similares, preferiblemente en el área de prevención de riesgos laborales. • conocimiento de la normativa vigente en materia de prevención de riesgos laborales. • habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas a la vez. • dominio de herramientas ofimáticas (excel, word, powerpoint). • capacidad de comunicación efectiva y trabajo en equipo. • orientación al detalle y capacidad para trabajar bajo presión. • se valorará formación específica en prevención de riesgos laborales.
• Permisos de conducir: b

Condiciones del puesto de trabajo

• Contrato laboral indefinido
• Jornada completa
• Salario mensual bruto desde '1600' hasta '1800'
• Otros datos de interés: ofrecemos: • contrato a jornada completa. • salario competitivo, acorde con la experiencia y formación. • oportunidades de desarrollo y formación continua. • integración en un equipo de trabajo dinámico y colaborativo