PERSONAL PER AL SERVEI D'ATENCIÓ A DOMICILI (SAD) DE REUS
31 Inscritos
Referencia oferta:
FA92297668
Fecha publicación oferta:
03/07/2025
Puestos de trabajo:
5
Fundació Educativa i Social
Ver todas sus ofertasDescripción de la oferta
Des del Servei d'Atenció a Domicili (SAD) de Reus cerquem personal per cobrir les vacants de treballador/a familiar i auxiliar de neteja per als domicilis dels usuaris/àries. El servei d’ajuda a domicili és un recurs comunitari de caràcter social. Engloba un conjunt de serveis organitzats per donar suport a les persones que necessiten ajut per realitzar les activitats bàsiques de la vida diària. Els serveis que es presten estan orientats a l'atenció personal, domèstica, de suport familiar i de relacions amb l'entorn en els seus domicilis.
Detalle de las funciones del puesto de trabajo
Les funcions del treballador/a familiar estaran relacionades amb el compliment de tasques preventives, assistencials i educatives que requereixin els usuàris/àries. El personal de neteja haurà de realitzar la neteja en el domicili de l'usuari, ja siguin neteges habituals o puntuals, sempre sota supervisió dels professionals que intervenen en el cas.
Requisitos
- Experiencia 1 años. L'experiència professional en un sad és valorable però no imprescindible.
- Título de especialización profesional
- Tècnic/a en atenció sociosanitària
- Catalán (hablado b2 - avanzado, escrito b2 - avanzado)
- Competencias / conocimientos: també s'acceptaran candidatures que disposin d'estudis finalitzats de cicle formatiu d'auxiliar d'ajuda a domicili o titulació de treballador/a familiar reconeguts per la generalitat de catalunya o bé, els certificats de professionalitat que s'indiquen a continuació: - cp atenció sociosanitària a persones dependents en institucions o en domicilis. - cp atenció sociosanitària a persones al domicili. - cp atenció sociosanitària a persones dependents en institucions socials.
Condiciones del puesto de trabajo
- Contrato laboral temporal (6 meses)
- Jornada completa
- Otros datos de interés: s'ofereixen contractes laborals a jornada completa de 37h setmanals.