COMERCIAL

Descripción de la oferta

La persona seleccionada se integrará en el equipo comercial con el objetivo de captar y fidelizar empresas, ofreciendo asesoramiento sobre servicios dirigidos a empresas

Detalle de las funciones del puesto de trabajo

Sus principales responsabilidades serán: • Prospección y captación de nuevas empresas clientes. • Realización de visitas comerciales y seguimiento de potenciales oportunidades de negocio. • Asesoramiento personalizado sobre los servicios de la organización. • Identificación de necesidades y elaboración de propuestas adaptadas a cada cliente. • Gestión y actualización de la actividad comercial mediante las herramientas corporativas. La persona contará con apoyo en la concertación de visitas y acceso a una base de datos de potenciales clientes.

Requisitos

• Experiencia 1 años. Experiencia comercial demostrable en entornos B2B.

Condiciones del puesto de trabajo

• Contrato laboral indefinido
• Jornada completa
• Otros datos de interés: • Contrato indefinido. • Jornada completa. • Retribución fija más variable. • Compensación de los gastos de desplazamiento. • Incorporación a una organización consolidada con proyecto estable.