MONITOR/A DE SOPORTE EXTRAESCOLAR

19 Inscrits

Referència oferta:

FA06080320

Data publicació oferta:

17/01/2025

Llocs de treball:

5

Fundación Demanoenmano

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Descripció de l'oferta

Dar soporte a actividades extraescolares con niños y niñas con discapacidad física o intelectual, dentro de un grupo de niños y niñas sin discapacidad, donde hay un/a monitor-a experto de la propia extraescolar.

BARCELONA - VALLÈS OCCIDENTAL - 08110 MONTCADA I REIXAC

Detall de les funcions del lloc de feina

-Enseñar las habilidades y técnicas deportivas a personas con discapacidad intelectual o enfermedad mental - Apoyo a la coordinación deportiva

Requisits

  • Experiència 1 anys. Haber tenido experiencia relacionada con cualquier actividad con este colectivo, pero no es imprescindible
  • Títol de grau
  • Grado de actividades físicas, grado integración social o integración social o equivalente
  • Català (parlat mitjà, escrit mitjà)
  • Espanyol (parlat mitjà, escrit mitjà)
  • Competències / coneixements: - realización de sesiones de deportivas adaptadas al grupo. - hacer el seguimiento y evaluación de las actividades. - reportar a la coordinadora deportiva. - hablar con los/as tutores/as, si es necesario, al final de la actividad. - programación y planificación de actividades en colaboración con la coordinadora. - reuniones con la coordinadora. - analizar y resolver problemas, iniciativa y autonomía. -participar en los acontecimientos de la fundación. - optimismo, entusiasmo y capacidad para liderar iniciativas, organización y planificación. - fiabilidad técnica y personal, comunicación interpersonal, trabajo en equipo, diplomacia y “saber estar”. - ser polivalente. - tener capacidad de abordaje de situaciones complejas a causa de las exigencias y actividades de las personas atendidas.
  • Disponibilitat de vehicle: automòbil
  • Permisos de conduir: b

Condicions del lloc de treball

  • Contracte laboral indiferent (6 mesos)
  • Jornada parcial tarda (5 hores - jornada setmanal)
  • Altres dades d'interès: se realizará un contrato indefinido fijo-discontinuo en relación a las horas de actividad. Posibilidad de ampliar la jornada en función de las demás actividades de la entidad.