TÈCNIC/A LABORAL

Descripció de l'oferta

T'apassiona el món del dret laboral i els recursos humans? Cerques una oportunitat per a créixer professionalment dins d'una assessoria en constant evolució? Aquesta és la teva oportunitat! A Estivill Assessors, estem a la recerca d'un/a Assessor/a Laboral compromès/a i proactiu/va per a formar part del nostre equip. Volem comptar amb tu per a brindar assessorament expert als nostres clients, garantir el compliment normatiu i aportar solucions estratègiques en matèria laboral.

Detall de les funcions del lloc de feina

-Assessorament jurídic-laboral: Interpretació i aplicació de la legislació laboral i de seguretat social. -Gestió de contractes laborals: Elaboració, modificació i extinció de contractes conforme a la normativa vigent. -Càlcul de nòmines i cotitzacions: Supervisió i gestió de nòmines, retencions i cotitzacions a la Seguretat Social. -Gestió d'acomiadaments i expedients de regulació d'ocupació (ERE i ERTO): Assessorament sobre els procediments legals i càlcul d'indemnitzacions. -Inspeccions de treball i seguretat social: Suport i representació davant inspeccions laborals. -Tramitació de prestacions i subsidis: Gestió de jubilacions, incapacitats, baixes mèdiques, entre altres. -Presentació d'impostos 111 i 190. -Interpretació de Convenis Col.lectius. -Gestió de sancions i acomiadament.

Requisits

• Experiència 2 anys. Experiencia previa en departament laboral dins d'una assessoria.
• Diplomatura o enginyeria tècnica
• Relacions laborals
• Català (parlat c2 - d.mestratge, escrit c2 - d.mestratge)
• Espanyol (parlat c2 - d.mestratge, escrit c2 - d.mestratge)
• Anglès (parlat b2 - avançat, escrit b2 - avançat)
• Competències / coneixements: competències / coneixements: -experiència en assessoria laboral o gestió de rrhh. -coneixement actualitzat de la normativa laboral i de seguretat social. -habilitats en la gestió de contractes, nòmines i prevenció de conflictes laborals. -capacitat analítica, orientació al client i habilitats comunicatives. -experiencia en l'ús del software de nòmina labor.

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral indefinit
• Jornada completa
• Altres dades d'interès: salari anual brut de 23000 a 26000 eu. -incorporació a un equip dinàmic i professional. -oportunitats de creixement i formació contínua. -un ambient de treball col·laboratiu i enriquidor. -estabilitat laboral i retribució competitiva. -jornada d'hivern: de dilluns a dijous de 8 a 17 i divendres, vigilies de festiu de 8 a 15. Jornada estiu: de dilluns a divendres de 8 a 15.