STOCK CONTROLLER ( CON CERTIFICADO DISCAPACIDAD)

Descripció de l'oferta

Desde la Consultoría de selección FEMTalent de la Fundació esclerosi múltiple seleccionamos para empresa ubicada en Vilafranca: Stock Controller (Logistics Support) con certificado de discapacidad del 33% o superior. Serás el puente entre el mundo físico (el almacén) y el digital con el objetivo de garantizar que los datos de inventario reflejan la realidad operativa. Asegurar que el stock del cliente esté saneado y cumpla con los márgenes de desviación preestablecidos.

Detall de les funcions del lloc de feina

¿Cuáles serán tus tareas? Control de inventario. Gestión de equipo de recuentos. Planificar y gestionar auditorías de stock. Mejora de procesos. Conexión con equipo de operaciones: Servir de puente entre el almacén y el equipo de atención al cliente para la gestión de incidencias de stock. Formación y soporte: Ayudar al equipo de almacén a entender y usar bien el software. Asegurar que todos sigan los procesos definidos.

Requisits

• Experiència 1 anys. Requisitos experiencia previa en logística o sector ecommerce. conocimiento en operaciones logísticas (almacén, gestión de stock, envíos b2b). conocimiento y experiencia con excel. capacidad para interpretar métricas y elaborar reportes operativos. orientación a resultados con atención al detalle. buen nivel de catalán, castellano e inglés (mínimo nivel b2). disponibilidad para trabajar en vilafranca del penedès. carnet de conducir e idealmente vehículo propio.
• Títol fp de grau superior
• Logística

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral indefinit
• Jornada completa
• Altres dades d'interès: contrato indefinido con 3 meses de período de prueba. centro de trabajo en santa margarida i els monjos (vilafranca del penedès). salario anual bruto de 22000€ anuales + bonus por objetivos. incorporación para abril-mayo de 2025. 8h diarias de lunes a viernes, horario de 8:30 a 17:30 con una hora para comer (modificable). 24 días laborables de vacaciones anuales. aportación de la empresa de 100€ mensuales en cobee para restauración. el resto hasta el máximo legal a modo de retribución flexible. cobee para transporte, como retribución flexible. cobee para guardería, como retribución flexible. seguro médico con adeslas, como retribución flexible. programa referral de candidatos. afterworks mensuales para fortalecer nuestro espíritu.