TÈCNIC/A DE RELACIONS LABORALS_ ÀREA DE PERSONES I BENESTAR

Descripció de l'oferta

OFERTA DE TREBALL – TÈCNIC/A DE RELACIONS LABORALS_ ÀREA DE PERSONES I BENESTAR Vols formar part d’una entitat amb impacte social i assumir un rol clau en la gestió laboral? Vetllarà per una gestió laboral acurada, transparent i alineada amb els valors de l’entitat e impulsarà amb el suport de la Direcció i de l´equip de Persones i Benestar els reptes de les novetats en legislació laboral i de la seguretat social. Aquest rol és clau per cuidar també a qui cuida.

Detall de les funcions del lloc de feina

Gestió de nòmines • Elaborar i revisar les nòmines mensuals amb rigor i precisió. • Gestionar retencions, cotitzacions i altres càlculs salarials segons la normativa vigent. • Atendre i resoldre preguntes, incidències i dubtes del personal amb empatia i professionalitat. • Fer una gestió proactiva i de comunicació dels canvis normatius o convencionals que s’esdevinguin en lo laboral i de seguretat social. Administració laboral • Tramitar altes, baixes i canvis de Seguretat Social del personal • Gestionar contractes de treball i còpies bàsiques • Gestionar bestretes, quitances, liquidacions i embargaments. • Coordinar la gestió d’accidents laborals i la comunicació a entitats oficials • Gestionar baixes de IT i AT en relació amb la Mútua d´Accidents de Treball de l´entitat. • Aplicar el conveni col·lectiu de la entitat i totes les seves implicacions. • Donar suport en procediments laborals (amonestacions, sancions o desvinculacions) a la Direcció de la Area de Persones i Benestar Compliment normatiu i seguiment • Gestió i presentació de les assegurances socials a la TGSS. • Garantir la fiabilitat de les dades i càlculs de nòmina i SS. • Elaborar informes d’absentisme i indicadors laborals juntament amb Dades de Persones i Benestar. • Mantenir-se actualitzat/da en normativa laboral, convenis i taules salarials. • Formar a la resta de l´equip de Persones i Benestar en matèria laboral Acompanyament a l’equip • Atendre consultes laborals de les persones cuidadores amb proximitat i orientació al servei setmanalment. • Col·laborar amb les àrees de Persones i Benestar i Administració i Finances.

Requisits

• Experiència 2 anys. Busquem un/a Tècnic/a de Relacions Laborals amb Experiència en gestió integral de nòmines i administració laboral ( seguretat social, Hisenda, administracions ).
• TÍTOL FP DE GRAU SUPERIOR
• espanyol (parlat Superior, escrit Superior)
• català (parlat Mitjà, escrit Mitjà)
• Competències / coneixements: Competències clau • Rigor i atenció al detall. • Responsabilitat i confidencialitat. • Capacitat d’organització i planificació. • Habilitats comunicatives i sensibilitat interpersonal. • Compromís amb els valors socials • Capacitat de treball en equip. Una persona amb capacitat de gestionar de manera eficient el procés complet d’administració de nòmines i seguretat social, garantint la acurada compensació de les persones treballadores, el compliment de la normativa vigent i la coordinació amb les àrees de Persones i Benestar, Serveis i Administració i Finances de la entitat.

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral indefinit
• Jornada completa
• Salari mensual brut des de '1650' fins a '2000'
• Altres dades d'interès: Què oferim? • Contracte laboral indefinit. • Jornada complerta de dilluns a dijous, i divendres de 9h a 14h amb sistema de guàrdies rotatives amb la resta de l’equip de Persones i Benestar • Formar part d’una entitat en creixement i amb impacte social • Ser part d’un entorn proper, col·laboratiu i compromès amb les persones. • Estabilitat professional. • Condicions segons experiència i vàlua aportada. • Formació contínua i acompanyament professional. • Oficina a Barcelona, excel·lent comunicació en transport públic. T’hi sumes? Si creus en una gestió laboral rigorosa però també propera i respectuosa amb les persones, ens encantaria conèixer-te.