ADMINISTRATIVO/VA
37 Inscrits
Referència oferta:
FA92317576
Data publicació:
27/05/2026
Llocs de treball:
1
Applus+ Laboratories
Veure totes les seves ofertesDescripció de l'oferta
Somos Applus+ Laboratories, la división del Grupo Applus+ que proporciona servicios de ensayo, certificación e ingeniería de desarrollo de producto. Actualmente estamos creciendo y buscamos un/a Administrativo/va para incorporarse a nuestro equipo de forma estable. Se valorará estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior a 33%.
Detall de les funcions del lloc de feina
- Gestión de propuestas comerciales - Actualización y soporte en la gestión de clientes - Apoyo en el seguimiento y fidelización
Requisits
- Experiència 2 anys. ¿Qué buscamos en ti? - Experiencia mínima de 2-3 años en una posición similar - Se valorará estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior a 33% - Valorable haber estudiado un Grado Medio y/o Superior de Comercio o afín - Nivel de catalán avanzado - Persona proactiva, organizada y orientada al cliente, con buenas habilidades de comunicación y atención al detalle.
- TÍTOL DE BATXILLERAT
- català (parlat Superior, escrit Superior)
Condicions del lloc de treball
- Contracte laboral indefinit
- Jornada completa
- Salari mensual brut des de '1420' fins a '1570'
- Altres dades d'interès: ¿Qué te ofrecemos? - Contrato estable - Jornada completa (con entrada y salida flexible) - Posición híbrida (2 días de teletrabajo a la semana) - 23 días de vacaciones y 3 de libre disposición. - Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, ticket restaurant). - Parking para empleados. - Contamos con espacios verdes y ofrecemos clases de yoga, entre otras actividades, para fomentar el bienestar. - Cantina con precio reducido. Si estás buscando integrarte en un equipo de expertos en el sector de la certificación de sistemas, ¡envíanos tu candidatura! Applus+ Laboratories es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.