TÈCNIC/A LABORAL

Descripció de l'oferta

Busquem incorporar un/a Tècnic/a laboral per gestionar i coordinar l'àrea laboral d'un club esportiu, assegurant el correcte compliment de les obligacions legals, administratives i organitzatives vinculades al personal del club. La persona seleccionada serà responsable de la gestió laboral diària de tots els treballadors, i altres col·laboradors vinculats a l'activitat del club.

Detall de les funcions del lloc de feina

• Gestionar altes, baixes, variacions de jornada i modificacions contractuals. • Controlar venciments de contractes, períodes de prova i renovacions. • Coordinar l' elaboració de nòmines amb l' assessoria laboral o gestoria externa. • Assegurar el compliment de la normativa laboral aplicable al club. • Revisar incidències mensuals: baixes mèdiques, permisos, vacances, hores complementàries, variables, dietes o compensacions. • Controlar calendaris laborals, jornades, torns i registre horari. • Actuar com a interlocutor/a amb l'assessoria laboral del club. • Coordinar tràmits amb la Seguretat Social, mútua, servei de prevenció i administració pública. • Preparar informació i documentació per a inspeccions laborals, auditories o requeriments administratius. • Vetllar pel compliment de protocols laborals interns. • Donar suport en l' aplicació de polítiques d' igualtat, assetjament, protecció de menors i compliance laboral, quan correspongui. • Donar suport en la planificació de necessitats de plantilla per temporades, campus, tornejos o activitats extraordinàries. • Vetllar pel pla de formació i el desenvolupament del personal. • Elaborar informes laborals, costos de personal i previsions pressupostàries. • Col·laborar en la millora de processos interns de gestió de persones. • Atendre consultes laborals del personal del club de forma clara, ordenada i confidencial.

Requisits

• Experiència 5 anys. • Experiència prèvia mínima de 5 anys en gestió laboral
• Competències / coneixements: PERFIL REQUERIT • Formació en Relacions Laborals, Recursos Humans o similar • Coneixement de normativa laboral, contractació, nomines, seguretat social i gestió administrativa de personal. • Maneig d'eines ofimàtiques (Word, Excel, pptx) i de gestió laboral (Factorial). • Capacitat d' organització, rigor documental i atenció al detall. • Discreció, confidencialitat i tracte professional amb el personal. • Idiomes: castellà, català i valorable anglès nivell intermedi. • Valorable: Es valorarà experiència en clubs esportius. COMPETÈNCIES VALORADES • Rigor i fiabilitat. • Organització i planificació. • Capacitat d' anàlisi. • Resolució d' incidències. • Comunicació clara i professional. • Discreció i confidencialitat

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral indefinit
• Jornada completa
• Altres dades d'interès: • Projecte estable. • Entorn dinàmic, proper i vinculat a l' esport. • Incorporació immediata. • Jornada completa. • Presencial. • Salari fix • Condicions econòmiques segons experiència i perfil del candidat/a.