TREBALLADOR / TREBALLADORA SOCIAL A EAP L-11 VAL D'ARAN-ALTA RIBAGORÇA

Descripción de la oferta

Treballador/a social per substituir una baixa per IT. Els requisits per ocupar aquest lloc de treball són: titulació de diplomatura/grau en treball social, i coneixements de nivell de suficiència de llengua catalana (C1) o equivalent i i certificat de nivell de suficiència de l'aranès (C1) o equivalent L’ocupació d’aquest lloc de treball requereix no haver estat condemnat/da per sentència ferma per algun delicte contra la llibertat i la indemnitat sexuals, així com per tràfic d’éssers humans, tal com disposa l’article 13.5 de la Llei Orgànica 1/1996, de 15 de gener, de Protecció Jurídica del Menor, modificada per la Llei 26/2015, de 28 de juliol, de modificació del sistema de protecció a la infància i l’adolescència.

Detalle de las funciones del puesto de trabajo

Les funcions són les pròpies del cos de diplomatura treball social adscrit als serveis educatius com: - L’avaluació de les necessitats educatives dels alumnes, vinculades a l’entorn social i familiar i la col·laboració en la planificació d’actuacions que afavoreixin la seva participació en contextos de desenvolupament i aprenentatge en l’entorn escolar i social. - La informació i assessorament a les famílies; orientació sobre serveis i recursos per acompanyar processos d’escolarització. - El seguiment dels alumnes amb necessitats educatives vinculades a condicions socioculturals desfavorides, de manera especial en els moments de canvis d’etapa i en el procés de transició a la vida activa (inserció laboral i social). - L’assessorament als centres i als professors en la identificació de necessitats educatives dels alumnes vinculades a l’entorn social i familiar, i la col·laboració en la planificació d’actuacions de resposta educativa en l’entorn escolar, familiar i social. - La participació en projectes de centre per donar resposta a les necessitats socials dels alumnes i les seves famílies (comissions socials, gabinets de risc social...). - La col·laboració amb les administracions en la planificació i l’optimació dels recursos educatius del sector i en temes relacionats amb l’escolarització dels alumnes. - El treball en xarxa i la col·laboració amb les institucions i serveis de la zona per detectar necessitats i establir criteris comuns d’actuació.

Requisitos

• Experiencia 3 meses. - Coneixement del Departament d'Educació i Formació Professional i del sistema educatiu català. - Coneixement de les eines ofimàtiques de tractament de la informació escrita (Word), la informació numèrica (Excel) i les dades (Access) i gestió de fitxers. - Experiència en treball social en entitats on els usuaris siguin infants i adolescents. - Experiència en treball multidisciplinari (amb altres especialistes en equips amb un objectiu comú). - Experiència en treball amb famílies. Proactivitat i capacitat resolutiva. - Habilitats relacionals i comunicatives. - Itinerància en funció de les tasques d'aquest servei. - Carnet de conduir i vehicle propi.
• catalán (hablado K, escrito K)
• Competencias / conocimientos: · Nivell de suficiència de català (C1) o equivalent. Atès l’article, 15.2 del Decret 161/2022, d’11 de juny sobre l’acreditació del coneixement del català i l’aranès en els processos de selecció de personal i de provisió de llocs de treball de les administracions públiques de Catalunya, les convocatòries de la Generalitat i la Diputació de Lleida que prevegin la provisió de places específicament destinades a la Vall d’Aran han de preveure com a requisit el coneixement de l’aranès per a aquestes places en els casos en què sigui procedent per fer efectiu el que disposa l’article 2.2 de la Llei 16/1990, de 13 de juliol, sobre el règim especial de la Vall d’Aran.

Condiciones del puesto de trabajo

• Contrato laboral temporal (2 meses)
• Jornada completa