DIRECTOR OF OPERATIONS AND EXECUTION - SYSTEM DEPLOYMENTS

Descripció de l'oferta

Com a director/a d'operacions i execució, seràs responsable de gestionar els desplegaments de sistemes d'extrem a extrem, inclosa la supervisió dels esforços de subcontractació (p. ex., desenvolupament de PCB), coordinar els desplegaments del centre de dades RISC-V i garantir una integració perfecta de les DPU a la nostra cartera de productes.

Detall de les funcions del lloc de feina

Responsabilitats clau: 1. Superviseu les operacions de desplegament del sistema: - Liderar l'execució d'extrem a extrem dels desplegaments del sistema, inclosa la integració de maquinari i programari, proves i validació per a sistemes basats en semiconductors (per exemple, processadors RISC-V, DPU). - Assegureu-vos que totes les activitats de desplegament s'alineen amb els objectius de l'empresa i els requisits dels clients. 2. Coordinar la gestió de subcontractació i proveïdors: - Gestionar els esforços de subcontractació per al desenvolupament de PCB, l'aprovisionament de components i els socis de fabricació. - Negociar contractes, supervisar el rendiment dels proveïdors i garantir el compliment dels estàndards de qualitat. 3. Gestió i execució de projectes: - Desenvolupar plans de projectes, terminis i estratègies d'assignació de recursos per lliurar els projectes de manera eficient. - Supervisar el progrés, identificar riscos i implementar estratègies de mitigació per mantenir els projectes en marxa. 4. Supervisió tècnica i presa de decisions: - Proporcioneu orientació tècnica sobre reptes de desplegament complexos, garantint que les solucions siguin escalables, fiables i compleixin els requisits de rendiment. - Col·laborar amb equips d'enginyeria per resoldre problemes relacionats amb la integració, proves i optimització del sistema. 5. Col·laboració interfuncional: - Treballar estretament amb els equips de gestió de productes, enginyeria i assistència al client per garantir transicions fluides del desenvolupament al desplegament. - Comunicar les actualitzacions de l'estat del projecte a la direcció superior i als grups d'interès externs. 6. Millora contínua: - Identificar oportunitats per optimitzar processos, reduir costos i millorar l'eficiència operativa. - Implementar les millors pràctiques per a la gestió de projectes, la coordinació de proveïdors i els fluxos de treball de desplegament del sistema. 7. Lideratge d'equip: - Liderar i orientar un equip de professionals d'operacions, enginyers i gestors de projectes per garantir un alt rendiment i l'alineació amb els objectius de l'empresa. - Fomentar un entorn de treball col·laboratiu i orientat a resultats.

Requisits

• Experiència 12 anys. Mínim de 12 anys o més d'experiència en gestió d'operacions, gestió de projectes o funcions de lideratge tècnic dins de les indústries de semiconductors, maquinari o enginyeria de sistemes. - historial provat de gestió de desplegaments a gran escala, inclòs el desenvolupament de pcb, la infraestructura del centre de dades (per exemple, els processadors risc-v) i la integració de dpu. - experiència en la supervisió d'esforços de subcontractació, gestió de proveïdors i cadenes de subministrament complexes. - gran coneixement dels processos de fabricació de semiconductors, disseny de maquinari i integració a nivell de sistema. - familiarització amb el desenvolupament de pcb, l'aprovisionament de components i el desplegament d'infraestructura de centres de dades. - el coneixement de l'arquitectura dpu i el seu paper en els sistemes informàtics moderns és un avantatge. - competència en metodologies de gestió de projectes (per exemple, agile, waterfall) i eines (per exemple, jira, asana).
• Títol oficial de màster
• Títol oficial de màster - informàtica-electrònica
• Anglès (parlat superior, escrit superior)
• Competències / coneixements: - llicenciatura o màster en enginyeria elèctrica, informàtica o àmbit relacionat experiència en la gestió de desplegaments amb processadors risc-v o altres arquitectures de codi obert. - coneixement de l'arquitectura dpu i la seva integració en sistemes de semiconductors. - coneixement de les eines i bones pràctiques de gestió d'infraestructura de centres de dades (dcim). - un historial provat de millora de l'eficiència operativa i reducció de costos en un entorn tècnic - capacitat demostrada per liderar equips multifuncionals, gestionar proveïdors externs i lliurar projectes a temps i dins del pressupost. - excel·lents habilitats comunicatives, amb la capacitat de transmetre detalls tècnics tant als enginyers com als directius. - fortes habilitats analítiques per identificar riscos, resoldre conflictes i optimitzar els fluxos de treball. - líder fort orientat als resultats i orientat als detalls per supervisar l'execució operativa i el desplegament de sistemes de semiconductors d'avantguarda

Condicions del lloc de treball

• Contracte laboral indefinit
• Jornada completa
• Salari mensual brut des de '2250' fins a '4165'
• Altres dades d'interès: som pioners en la indústria dels semiconductors, impulsant la innovació que transforma les indústries i configura el futur de la informàtica. Com a membre clau del nostre equip de lideratge, tindreu l'oportunitat de treballar en tecnologies innovadores que alimenten algunes de les aplicacions més exigents en ia, hpc i cloud computing. Oferim: ● uneix-te a una cultura col·laborativa i inclusiva que valora la creativitat i l'excel·lència tècnica. ● l'oportunitat de treballar en projectes impactants que marquen una diferència real al món. ● gaudeix d'un entorn de treball híbrid. I un horari flexible. ● paquets de compensació competitius amb oportunitats de creixement i desenvolupament professional. busquem persones destacades disposades a unir-se a la nostra missió de canviar aquesta indústria i ajudar a construir un món millor. podem oferir un paquet de compensació competitiva en un esquema de treball flexible que l'ajudarà a mantenir l'equilibri entre la seva vida personal i professional. creiem que un equip divers i inclusiu és la clau per a idees innovadores. Fomentem un entorn de treball on tothom se senti valorat, respectat i empoderat per assolir tot el seu potencial, independentment de la raça, el gènere, l'ètnia, l'orientació sexual o la identitat de gènere.