Resultat de la cerca

Filtres

Publicat
Zona
Províncies
Comarques
Municipis
Experiència
Relació laboral
Tipus de jornada
+ Veure més
Salari brut mensual
Origen
Nom d'empresa: ASPASIM
Ordenat per: Visualització:
S'han trobat 4 resultats
AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA JORNADA COMPLETA fa 3 dies ASPASIM Barcelona - Barcelonès - 08017 Barcelona

Experiència 1 anys. Experiència demostrable en administració. , Jornada completa

Es necessita un/a auxiliar de suport a la gestió tècnica i administrativa a jornada completa per contracte indefinit.

PROFESSIONAL PER A PLAÇA DE GRAU SUPERIOR ESCOLA EDUCACIÓ ESPECIAL CONCERTADA(H/D) fa un mes ASPASIM Barcelona - Barcelonès - 08017 Barcelona

Experiència 1 anys. Experiència de treball en centre educatiu, Jornada completa

Es necessita professional per ocupar una plaça de Grau Superior a jornada completa a un Centre d'Educació Especial Concertat amb el Departament d'Ensenyament.

LOGOPEDA ESCOLA EDUCACIÓ ESPECIAL. MITJA JORNADA(H/D) fa un mes ASPASIM Barcelona - Barcelonès - 08017 Barcelona

Jornada parcial (15 hores - jornada setmanal)

Es cerca un/a logopeda a mitja jornada per a escola d'educació especial. Preferentment, mestre/mestra amb menció d'audició i llenguatge.

TÈCNIC/A D’ADMINISTRACIÓ DE PERSONAL fa 3 mesos ASPASIM Barcelona - Barcelonès - 08017 Barcelona

Experiència 2 anys. CFGS d’Administració i Finances o equivalent.  Formació específica en administració laboral, recursos humans o relacions laborals (valorable).  Experiència mínima de 2 anys en administració de personal, recursos humans o gestoria laboral.  Experiència en organitzacions de més de 100 persones treballadores (valorable)., Jornada parcial (19 hores - fix i periòdic de caràcter discontinu), Salari mensual brut des de '680' fins a '700'

Se sol·licita un/a tècnic/a d'administració de personal. Missió del lloc Garantir la correcta gestió administrativa de les incorporacions, modificacions contractuals, incidències laborals i documentació del personal de l’entitat, actuant com a interlocutor/a habitual amb la gestoria laboral i coordinant-se amb els responsables dels serveis, l’àrea de selecció i la direcció de Recursos Humans.